Muchos tienen la duda de si el Jueves y Viernes Santo es descanso obligatorio y deben de pagarte estos días en caso de laborar, aquí te explicamos lo que dice la Ley Federal del Trabajo.
Vamos por partes, la legislación establece que el descanso es obligatorio para los empleados en los días festivos o feriados.
Por ello, si tú terminas trabajando en esas fechas, la Ley Federal del Trabajo explica que te deben pagar el salario diario normal más el doble.
Lamentablemente el periodo de Semana Santa, NO se consideran de asueto obligatorio, por lo tanto, no se paga doble en caso de asistir a trabajar.
Esperemos que tu jefe se porte buena onda y puedas aprovechar estos días como se debe.