Las mujeres todavía tienen un salario 12.2 por ciento menor que el de los hombres, reveló la Comisión Nacional de Salarios Mínimos (Canasami).
Los resultados que se obtuvieron indican que la brecha del salario por hora por género ha disminuido entre 2018 y 2021.
En 2018 ésta era de 13.1 por ciento, en 2019 de 13.6 por ciento, en 2020 de 14.4 por ciento y en 2021 de 12.2 por ciento.
Precisó que, en cuanto al salario por hora, durante el cuarto trimestre de 2021, las mujeres reportaron un ingreso de 49.40 pesos por hora y los hombres de 54.10 pesos por hora.
Para dicha medición se consideró a la población ocupada asalariada y remunerada, de tiempo completo y con un empleo formal en el rango de edad de 25 a 54 años.